Zaměstnání / Proč Atlas Copco / Naše kultura / Naše pracovní prostředí je určeno naším jednáním
Naše pracovní prostředí je určeno naším jednáním
Ve společnosti Atlas Copco panuje pevná firemní kultura, která vychází z našich vzájemných vztahů:
- Zvedáme „červené praporky“
- Žádost o pomoc chápeme jako známku dospělosti
- Uznáváme rovnost příležitostí
- Jsme si vědomi toho, že zaměstnance motivuje úkol a dostatečné oprávnění pro provedení potřebných opatření
- Staráme se o profesní růst
- Věříme ve svobodu spojenou s odpovědností
- Učíme se ze svých chyb
- Máme rodinné pracovní prostředí
- Pohání nás cíl a motivuje nás výsledek
- Věříme svým zaměstnancům a tomu, že chtějí společnosti přispět a jsou za ni odpovědní
- Plníme své sliby
- Myslíme, že vždy existuje lepší způsob
- Víme, že pouze úspěšně vzkvétající společnost může nabídnout profesní růst a zajímavou kariéru
- Myslíme si, že ten, kdo je k problému nejblíže, jej i nejrychleji vyřeší
- Výsledků dosahujeme díky dobré komunikaci
Dynamiku naší společnosti utváří směs lidí různých kultur, zkušeností a různého věku.
Společnost Atlas Copco nabírá ty nejlepší a nejtalentovanější zaměstnance nehledě na pohlaví, věk, rasu či náboženství, a takové zaměstnance se snaží si udržet.
